第363章 融资成功(1 / 2)

关于融资金额的事情已经达成,为了让企业快速的发展,也为了让企业的管理层和员工跟公司一起发展,还需要谈论这些相关的事情。

除了这些,当然还有红山投资公司获得一个董事会的成员资格,这次也会讨论派驻过来的人员。

当然对于公司发展方面的人才,也需要他们提供一些帮助,找到目前紧需的人才。

首先要做的是创建一个期权池的问题。

开会之前没有让提前创立,现在一起谈论期权池的股份多少问题。

期权池里的股份授予当然是给予全公司的员工,自然包括管理层,一线管理者,技术人才,外聘人才等等。

这些都需要确认给予的比例问题。

虽然了解过相关的内容,但是谈论起来还是有欠缺。好在有律师事务所的人员在旁边协助,这件事件就不需要耗费太多的心神。

于是双方讨论之后,完成期权池所占股份的比例问题。

依旧是拿出来10%的股份划归到期权池,因为红山投资公司这次要获得10%的股份不变,所以需要三个创始人各自拿出自身的股份填满期权池。

这个是必须有的,早做比晚做要好。

三人没有纠结,把各自的股份拿出来划到期权池。

至于期权池里的股票怎么持有,看律师所后续的建议。

完成期权池的划分,现在各方的股份已经变得清晰起来。

任长风原先持有公司70%的股份,经过股份的出让和划分后,变为56.7%。

卫旭原先持有公司20%的股份,现在变为16.2%。

姚宇光原先持有公司10%的股份,现在变为8.1%。

红山资本投资公司出资160万美金,现在持有公司股份10%。

期权池里的股份,划分的是10%,但是由于进行融资,现在变为了9%。

任长风和卫旭依旧是公司的第一和第二大股东,红山资本投资公司变为第三大股东,姚宇光变为个人第四大股东。

股份已经划分好,董事会需要成立,还需要对期权池里的股份进行详细的安排。制定出来一个标准方案,以后按照方案实行。

根据提供的方案,尤其是律师事务所的方案,双方大致确认,一般外聘ceo大概可以获取4%左右的期权,副总1%左右的期权,一线管理人员0.25%左右的期权,普通员工0.1%左右的期权,外聘董事0.3%左右的期权。

接着制定如何获得的方案,几年可以全部获得所有期权。

这些任长风不懂,但是可以最后拍板。

期权池的工作全部讨论完后,就是后续的一些事情。

现在双方是同一阵线,任长风当然不会客气,“孟经理,以后有什么比较好的人才,可要给公司推荐,不能因为投资少,投资的公司多就不对我们关心。”

孟达哈哈的笑起来:“现在融资成功,我认为公司需要一个比较好的财务管理人员,我认识几个,可以做做推荐工作。”

“确实需要,那就先谢过孟经理。”

接下来就是谈退出机制。

还是从现场学习,了解,最后双方达成一致,确立准进准出的机制。

最终所有的事情谈完,签订相关协议,这次融资会议完成,公司获得的资金将会在不久后进入到公司的账户。

当然,接下来要做的是一些工商手续的变更,不需要任长风操心,有人会给办理。

双方人员都鼓掌,表示祝贺合作达成。

过后,任长风发出邀请:“孟经理,已经到中午,要不要一起吃个工作餐?”

孟达知道园区里面还没有食堂,但是既然任长风已经发出来邀请,没有拒绝,毕竟可以顺便查看一下员工餐的情况。

只是没有想到,任长风他们吃饭的地点竟然是在燕大的食堂。

吃饭的时候,孟达忍不住的说道:“任总,卫总,不得不说你们还真有得天独厚的优势。挨着两所着名的大学,而且还能进来吃饭。”

“嗨,我们也是没有办法,资金有限,只能把紧要的资金放在项目上。”

“任总,你呀不要再跟我哭穷了,这几天资金陆续到账,可以放心大胆的去做事情。”

一顿工作餐吃完,孟达的目的已经达到,带着签好的协议离开这里。

公司即将有大量的现金流,自然的一些需要立即做的事情要加快办理。

原先公司的股东有三位,现在要加入一个董事,董事会需要成立,也是一件事情要做。

融资完成,对于任长风,卫旭和姚宇光来说,现在已经松了一口气。

毕竟公司要发展,资金不可或缺。

之前任长风单独投资的钱,不禁花,现在有新的资金注入,至少在未来的几个月到一年之内,不用为资金的事情发愁。

回到公司,打开笔记本,查看消息。

岛城那边有新的消息,首先是书画协会的后续钱款已经收回来,其次就是齐磊从导员那里拿到硬件相关的老师的资料,准备下午去找他们谈。

任长风回复信息,晚上具体再详谈。

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