。
汤局长说想看第二次演练，说明他对长江医院还抱以极大的期望。倪院长马上明白接下来要干的事情：总结不足，表彰优秀。他要用行动告诉全体职工，知耻而后勇。
整个演练在中午12点半结束。医院广播系统传来通知：感谢全体义务参加演练的群众，为表达谢意，医院为大家提供了午餐盒饭，请大家到食堂领取盒饭。
至于简易病房的拆除和搬运则一直持续到下午3点。
倪院长和应急演练领导小组的成员商量后决定：明天晚上召开总结大会。
第二天晚上7：00，行政大楼的大会议厅内，全院职工坐在一起，聆听常务副院长晏明亮的应急演练总结报告。
晏副院长的报告分为三个部分：优点并表彰优秀；补足并督促相关科室整改；各科室在三天后出台本科室的应急预案，上交院部办公室。
呼吸科、外科一室、内科二室、五官科、妇科五个科室在本次演练中不慌乱、组织有序，受到表彰。而传染科、外科一室、内科一室、急诊科、儿科等科室组织不力，场面混乱，受到批评。晏副院长还特别表彰了后勤部门，认为在本次演练中后勤部有两点做得非常好，值得各科室学习。一是提供器械与药品及时，二是搭建简易病房迅速，避免了患者造成更大的混乱。
最后晏副院长强调，我们是一所新建医院，在首次大型应急演练中出现这样或那样的问题很正常。关键是我们各个科室有没有意识到本科室在组织、协调、应对上面存在的问题。如果已经暴露了问题，那我们就要解决，因此，每个科室都要好好开会总结，一定要拿出本科室的应急预案。医院将在总结的基础之上进行第二次应急演练，届时我们还将邀请江城卫生界、疾控中心的领导观摩。希望同志们能够知耻而后勇，在演练中展现真本领，让前来观摩的领导为长江医院人的高素质而点赞叫好。
倪院长作了总结性发言，他要求全院职工务必深刻领会晏副院长的报告精神。对于在本次演练中受到表彰的科室，希望你们做到继续发扬优点，拿出一份值得全院同事夸赞的预案。对于在本次演练中受到批评的科室，希望你们做败不馁，认真总结不足，知耻而后勇。我相信，在第二次演练中，你们一定会克服上一次的不足，做得最好。
这次总结大会，让长江医院的全体职工体会到了长江医院的行事风格，有功必奖有错必罚，对自己身上的缺点绝不遮遮掩掩。同时，院领导又是鼓励落后改进，给人以希望，催人进步。