余佳嘉点头：
“我没意见，顾总。”
“好，那就由你牵头，组建一个内容团队。你的团队，就主要负责这两方面。一是收稿，二是写稿。”
考虑了几天，余佳嘉决定，把最近几个月的工作重心放在收稿上。
有这么几个理由：
一是在写小说方面，自己也是新手，可能一开始写不出什么成绩来，还会浪费很多时间去摸索。
二是可以通过收稿，快速笼络一批优秀写手，可以试着通过跟写手个人签约，通过保底+提成的方式，把他们变成公司的“资产”，在法律意义上他们是公司的非固定员工，这样可以最大限度的减少公司的试错成本。
第三点是出于余佳嘉的私心。第一点说了，她认识到自己是新手，一切从零开始，独自摸索是很艰难的，或许还要走不少的弯路。
但如果你周围都是优秀的写手呢？
那情况就不一样了，他们可以传授给新人很多经验。
虽然说每个人天赋有别，但周围有优秀前辈，有现成的经验，总比没有好。
剩下的就是持之以恒的重复和坚持。
余佳嘉行动力很强，一旦做出了决定，就会立刻实施。
她先招了几个收稿编辑，其中一名叫做付妍伶的编辑，上岗才一个星期，就表现出超强的火眼金睛的能力。
她收上来的稿件并不多，但是发到平台上之后，有百分之五十的稿件都破了保底。
按照作者和公司四六分成的制度，通过付妍伶的努力，公司在短时间内就获得了大笔的利润。
余佳嘉特意找付妍伶谈话：
“以后你收上来的稿子，不用再给我二审，你相中的就直接拍板，给价，记住，一定要高于市场价，这样我们才能掌握优势，把优秀作者都笼络在我们这里。”
余佳嘉看出了付妍伶的工作能力，还给她配了一对一的运营专员。
只要是她认为有价值砸钱推广的，直接让运营专员去做物料。
时间一长，付妍伶多少有些自傲。
余佳嘉自己也负责收稿，有一次她在逛写手论坛，无意中发现一个作者，她在这个论坛偶尔发表一些对于写作的经验和看法。
余佳嘉看了几篇，感觉非常有收获，于是私信联系了这名作者。
经过聊天得知，她的笔名叫南鸢，是个女孩子，其他的，她就不肯再透露更多信息了。
余佳嘉加了她好友，说自己在传媒公司工作，负责收稿，如果她有稿件可以投递过来，如果有写作方面的想法和灵感，也可以来找她商量。
余佳嘉一开始觉得南鸢挺腼腆的，聊天的时候也基本不怎么主动，而且丝毫没有透露出想投稿的意思。
没想到，一个星期之后，南鸢就发了邮件过来。
“余老师你好，这是我新写的小说，先投递两万字样章给您。”
她的投稿格式，还有邮件的内容都不太符合成熟写手的规范，但余佳嘉还是很快打开邮件阅读起来。
这一看，差点忘了吃饭。
余佳嘉觉得这两万字太精彩了，足以让她拍板了，于是立刻联系了南鸢，敲定合同事宜。
一念传媒有在下班之前开短会总结工作的习惯。
现阶段主要工作就是，几名编辑会把自己收上来的稿子，大家再交叉审核一遍，看看有没有特别不行的。
一般来讲，编辑们之间不会特别去攻击其他编辑收的稿件，因为文章这种东西，千人千面，你觉得好，我可能觉得不好，这都很正常，最后用数据说话就行了。
但付妍伶对余佳嘉收的南鸢稿件，发出强烈的反对：
“余编，这篇稿子，开篇上来人物太多了，而且感觉整体基调太过于文学性。应该是不符合市场需求的。
你也知道，现在的读者，一是看的多了，口味养刁了，这么平淡的开篇，是吸引不了他们的。
二是大多数人都被短视频搞的思维碎片化，三秒钟之内要是没有引起他们的兴趣，他们就会弃文，不会再看。
所以，我认为这篇稿子确实不行，签约属于浪费公司的预算。”
余佳嘉：
“首先，这篇稿子本来就不是走现在最流行的大众风格，比如总裁萌宝那一类。这篇类型是生活悬疑，开篇节奏是比新媒体文稍微慢了点，但也没有特别慢，它还有它自己的节奏在的。
不知道你有没有看完第一章。
第一章的结尾，女主人公在闺蜜家的冰箱里，发现了一只冷冻的人手。我认为这是一个足够吸引人的钩子。”
付妍伶争辩道：
“你能看到第一章的结尾，那是 因为你是编辑，至少看到第一章结尾是你的工作。但是读者呢，如果读者不在前几百字，甚至前几十字被吸引，他们就会放弃这篇小说。”
余佳嘉：
“这就是我要说的第二点。也是希望公司其他编辑同事要注意一下的事情。的确，我们收稿，签稿，本质是赚钱做生意，当然希望每篇稿件都能换来高额的利润。但现实往往事与愿违，并不是每篇稿子都能赚到钱。
也并不是每篇看起来不符合大众