可谓是先见之明！
“父王，儿臣听闻，昔日晋平公两次问贤于祁黄羊，前番举荐自己的仇人解狐，后来举荐自己的儿子祁午。”
公子恒出列道：“举贤不避亲，举亲不避嫌。”
“在为国举荐贤才之事上，祁黄羊可谓是大公无私！”
“不错。”
见到公子恒有这样的看法，庆忌不禁微微颔首，表示认同。
庆忌看着公子恒，意味深长的说道：“做到‘内举不避亲，外举不避仇’，公正是最重要的素质。”
“只有公正才可以做到无私，才会有‘无私天地宽’之豁达。”
“只有具有公正的品质，才能够客观地在选拔、推荐、使用贤才时才能不被各种虚幻的假象迷惑、左右，坚持‘唯才是用’的原则。”
“昔日齐桓公任用管仲为相，使齐国大治，九合诸侯，一匡天下，便是因为齐桓公具有这样的品质……”
闻言，公子恒躬身作揖道：“父王，儿臣受教。”
庆忌的那一番话，不止是在告诉吴国的公卿大夫，唯才是举，是吴国恪守的一贯准则。
也是在教诲公子恒，公平公正这种品质的难能可贵。
外举不避仇，内举不避子，选才不择生（生疏的人），这“三不”是选人者的大智慧、大胸怀，成为历来举贤任能的经典名言。
这是明君盛世的选人用人之道。
唐太宗任用魏征，齐桓公任用管仲，都是历史上被称道的用人之例。
做到这一点，第一选用人者以国为念，出以公心，其次是要有博大的胸怀。
人才兴国，人兴国兴，这也是唐朝的贞观之治、齐国称霸的重要原因。