配置的比重要求。”
今领导说的有些晦涩难懂，但是林修然还是能够听明白的，点了点头，表示认可，也表示理解。如果这是以文字的形式进行表现的话，林修然还真的打算要反复的研读一下。
但是能和林修然一样一遍听懂的人毕竟不多。张琪、王耀城都能听懂，但在场的李琳和陆经理眼神中已经开始有些迷茫了。
今领导继续说道：“整体的投资思路就是这样的，具体的细节你们还需要和具体的部门人员进行沟通。今天的会议有三位新人我都没见过，林修然、张琪、王耀成，你们三位的简历我都看过。
我也根据你们的简历和你们可能擅长的内容，昨天和陆经理研究了一下，接下来我们说一下你们三位各自的分工情况。”